RECRUITMENT
好奇心。こだわり。地域とのつながり。
それらを大事にし、一緒に成長していただける
チームメンバーを募集しています。
What We Value
5つの採用指針
01
理念に共感し、
共に歩めるか。
私たちのミッション・ビジョン・バリューを、
自分の言葉で伝えよう。
そして、その人自身がホテルで
実現したいことを聞こう。
共に歩めるかどうかを判断するためには、ただ、
理念に共感しているかだけではなく、
お互いに同じ方向を目指せるかどうかが大切だ。
02
素直な姿勢で物事を考え、
自己成長につなげられるか。
うまくいったことも、いかなかったことも、
その人の受け止め方次第で、
次に活かせるかどうかが変わる。
何事も、素直な姿勢で謙虚に受け止め、
自分の頭で考えられる人は、
年齢や経験に関わらず、自ずと成長していく。
03
大切にしていることを、
自分の言葉で語れるか。
大切なものがある、大切な人がいる、
大切な想いがあるということが、
日々、仕事をする上での原動力になる。
好きなことをもっと頑張りたい。
誰かによろこんでほしい。
そういう想いや情熱を、
自分の言葉で語れる人かをみよう。
04
その人らしさで、
組織に追い風は吹くか。
その人が仲間として加わることで、
組織がいい方向に変化するかどうか。
実際に、共に働く姿を具体的にイメージして、
チームやホテル全体に
いい風が吹くかどうかを考えよう。
05
多様な価値観を理解し、
受け入れる姿勢があるか。
一人ひとりが個性を活かしながら、
様々な土地に根ざし、
魅力を伝えていく私たちの仕事。
そのためには、多様な価値観や考え方を理解し、
受け入れようとする姿勢が欠かせない。
MESSAGE
代表メッセージ
日本を代表する
ライフスタイルホテルへ
あらたな化学反応を生み出し、
会社の未来を共に創り上げてくれる皆様からの
エントリーをお待ちしております。
野村不動産ホテルズ
代表取締役社長
石井 康裕
PEOPLE
社員の声
-
自分が経験してきたこと、
好きな事を
存分に生かす場がある。NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO
フロント課
佐々木 勝一MORE -
「想像を超える体験」を
提供することを
目指して…NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO
フロント課 コンシェルジュ
阿形 玲奈MORE -
お客様お一人、
お一人に合った
サービスを目指して…庭のホテル 東京
料飲グループ 縁サービス課
髙橋 璃帆MORE -
お客さまと近い距離で
アートのような
こだわりの料理を追求するNOHGA HOTEL UENO TOKYO
料飲調理課
河内 敬亮MORE
自分が経験してきたこと、
好きな事を存分に生かす場がある。
私は数年前まで全く別の職業に就いていたのですが、「もっとたくさんの人と関わりたい、喜ばせたい」という思いから、ホテルへの転職を決意しました。
現在は、「NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO」のフロントメンバーとして、チェックイン/チェックアウト等のゲスト対応業務を主に担当していますが、他にもレストラン利用のお客様やフラッと立ち寄られた方へのSHOW ROOM（館内案内）や、取引会社との連携なども行っています。
NOHGAのチームメンバーの接客を初めて見た時は「こんなにもゲストとの距離が近いのか」と驚きました。しかし、働くにつれて「それがNOHGAのよさの一つ」であることに気づき、ゲストとの距離が近いからこそ、彼らのニーズにいち早く理解し、ホテルの魅力を伝えられるのだと感じるようになりました。
前職の経験から、私は何かを人に伝えその魅力を知ってもらうことが好きなのだと感じています。ホテルの魅力が伝わったと思う瞬間はとても嬉しく、実際にSHOW ROOMをした方が、ご宿泊くださりチェックイン時に再会することもありました。どんなアプローチが効果的か、ゲストが興味を持ちそうなポイントはどこかを模索しながら話をするのは大変ですがやりがいを感じています。
「自分が経験してきたこと、好きな事を存分に生かす場がある。」NOHGAはそんな場所だと感じています。自分が培ってきたものを最大限に発揮しながら、それを周りにも伝える。そんなマインドを持ちサービスを行っていきたいと思います。
お客様お一人、お一人に合った
サービスを目指して…
私がホテル業界に興味を持った理由は、「お客様とのコミュニケーションを通じて、お客様に素敵な経験をしていただきたい。」という気持ちからでした。入社当初はフロント業務を中心に、お客様一人ひとりに寄り添ったサービスを提供してきましたが、2024年の8月からは新たにコンシェルジュ業務にも携わることになりました。この仕事を通じて、よりたくさんのお客様のニーズに応える大切さを学んでいます。
コンシェルジュ業務では、単に情報を提供するだけでなく、お客様が望む以上の「想像を超える体験」を提供することを目指しています。例えば、レストランの予約や観光地の案内にとどまらず、時にはゲストの個別の希望に合わせて、特別なアレンジを施すこともあります。このような業務は、毎回新しい発見や挑戦があり、時に戸惑うこともありますが自分自身を成長させる大きな刺激となっています。
NOHGA HOTELでは、ただの宿泊施設ではなく、ゲストに「NOHGAでしかできない体験」を提供することを大切にしています。チーム全員が一丸となり、お客様に感動していただけるサービスを創り出す姿勢には、毎日やりがいを感じています。個々のスキルや個性を尊重し、自由に発想しチャレンジできる環境が整っており、これからも自分自身の成長を実感しながら、さらにクオリティの高いサービスを提供していきたいと考えています。
もしお客様に感動を与えられる仕事をしたいと思っているのであれば、NOHGA HOTELで一緒に働くことを楽しみにしています。
お客さまと近い距離で
アートのようなこだわりの料理を追求する
前職で現Bistro NOHGAの海老原シェフと一緒に働かせていただき、「この人のもとでまた学びたい」と考え入社を決めました。
海老原シェフが作る素材を活かした料理の味はもちろん、まるでアートのような盛りつけに魅了されました。例えば、「秋刀魚と秋茄子のタルト」には黒オリーブ・バジル・トマトの３種類のソースがかかっています。鮮やかな色合いの美しさと、口に入れたときの味わいの広がりが両立されていて、まさにシェフの料理の魅力を表した一皿だと感じます。
現在は、レストランでの調理業務に加え、メニュー開発にも携わっています。メニュー開発はシェフの料理へ対する姿勢や考え方を学ぶ最大のチャンス。水の分量、薬味のバランス、調味料を入れるタイミングに至るまで微調整を重ね、盛りつけもとことん計算しながら新しいメニューを作る過程は本当に楽しいです。実際に手を動かし、自分なりに提案しながらシェフのイメージを具現化することにやりがいを感じています。
Bistro NOHGAは、ライブ感のあるオープンキッチンで、お客さまとの距離が近く、反応が見えやすいことも特徴の一つ。自分からお客さまへお声がけし、コミュニケーションをとる時間を大切にしています。
みんなが一生懸命取り組むキッチンからは、熱量が込められたより美味しい料理が生まれていくと思います。「本当に美味しい料理が作りたい」と熱い気持ちを持った方、お待ちしています！
お客様お一人、お一人に合ったサービスを目指して…
日本料理 縁では、メニューの説明、オーダーテイク、ドリンクや料理の提供が主な仕事です。
お客様の食事の進行状況を見ながら次の料理を出すタイミングを調理場へ伝え、お客様の食事がスムーズに進むようにサービスをしております。
「人と関わる仕事がしたい」と思いホテル業界を選びました。
江戸から続く文化の香り漂う名所が数多く残る庭のホテル 東京の周辺を巡るツアー「江戸街歩き」などのイベントを定期的に開催し、地域との交流を大切にしており、多くの方々と関わることが出来る庭のホテル 東京に魅力を感じ入社を決めました。
お客様がお帰りの際に、「丁寧なサービスをありがとう。また来ます。」と仰っていただけ、後日、そのお客様が、「髙橋さんのこと覚えているよ！今日もよろしくね。」と再度ご来店いただき、声をかけてくださったことが、とても嬉しかったです。
そのお客様は、縁から見える中庭に興味をお持ちだったので、庭のホテル 東京の名前の由来や庭についてお話をさせていただきました。料理の説明だけでなく、お客様が何を期待していらっしゃるか、何を求めているのかに気づくことが大切だと改めて感じることができました。
現在の仕事は、日本の伝統や歴史、日本料理や作法について学ぶことができ、「日本の和」に触れることができます。
学んだことをしっかりサービスに活かし、お客様お一人、お一人に合ったサービスをして行きたいと思っています。
EMPLOYEE BENEFITS
人事制度・福利厚生
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POSITION
募集職種一覧
- 新卒採用
- キャリア採用
- アルバイト
新卒採用 職種一覧
- 2026年度
- 2027年度
採用情報
-
募集要項
2026年度 新卒採用については随時マイナビにて情報を公開しております。
ご興味のある方はマイナビ情報サイトより是非ご確認くださいませ。
マイナビ情報サイト ⇒マイナビ2026【野村不動産ホテルズ】
採用情報
-
募集要項
2027年度 新卒採用については随時マイナビにて情報を公開しております。
ご興味のある方はマイナビ情報サイトより是非ご確認くださいませ。
マイナビ情報サイト ⇒マイナビ2027【野村不動産ホテルズ】
キャリア採用 職種一覧
- 東京
- 京都
庭のホテル 東京[宿泊]
-
雇用形態
正社員
試用期間あり （入社後３ヶ月） -
仕事内容
庭のホテル 東京にお越しになるお客様のおもてなし対応を行っていただきます。
マネージャー候補から未経験者まで募集しております。
<主な仕事内容>
・フロントでのチェックイン、チェックアウト業務
・お客様からの問い合わせ、外線対応
・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務
・荷物の受け渡しを行うロビー業務
・地域企業との連携
<マネージメント業務>
・オペレーションスタッフ育成
・マネジメント補佐 -
応募資格
【求める人物像】
◎向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方
◎ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方
【優遇される経験やスキル】
◎スタッフ育成経験者
◎接客業（営業や販売など）の経験
◎英語・中国語などの語学力や留学経験
ホテル未経験の方も歓迎いたします -
勤務地
庭のホテル 東京
東京都千代田区神田三崎町１丁目1−16 -
給与
・月給
￥230,000〜450,000
（経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします）
・賞与：年2回 （会社業績に応じて）
・交通費全額支給
・時間外、深夜手当あり -
勤務時間
8時間30分 （内、休憩1時間）
1カ月単位の変形労働時間制
1週間当たりの労働時間は40時間以内
生活リズムを考慮しながらシフト作成いたします
【シフト例】
早番 6：40～15：10（内、休憩1時間）
遅番 14：40～23：10（内、休憩1時間）
夜勤 22：40～ 7：10（内、休憩1時間）
-
休日
・年間111日 （月8～10日）
・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与 （勤続年数に応じて最大20日付与）
産前産後休暇 ／ 慶弔休暇 ／ 赴任休暇 ／ ボランティア休暇
永年勤続休暇 ／ 再雇用休暇 ／ 育児介護休暇 等 -
福利厚生
・団体保険 ／ 食事手当 ／ 年末年始手当 ／ 入社祝金 ／ 家族手当 ／ 確定拠出型年金
・地域調査費 （地域の魅力をより知っていただくため、近隣のお店の利用費補助があります）
・資格取得支援 （食・お酒・語学など、サービススキル向上につながる資格の受験費用を一部サポートいたします） -
応募・選考手順
① 書類選考 ： 履歴書および職務経歴書 （郵送またはメールでご提出いただきます）
② 面接 ： 2～3回 （役職により変動いたします）
③ 内定 -
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
庭のホテル 東京[レストラン]
-
雇用形態
正社員
試用期間あり （入社後３ヶ月） -
仕事内容
レストラン業務を担当していただきます。
マネージャー候補から未経験者まで募集しております。
<主な仕事内容>
・レストランでのサービス業務
・予約管理
・お客様からの問い合わせ、外線対応<マネージメント業務>
・スタッフ育成
・マネジメント補佐 -
応募資格
【求める人物像】
◎向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方
◎ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方
【優遇される経験やスキル】
◎接客業（営業や販売など）の経験
◎英語・中国語などの語学力や留学経験
レストラン未経験の方も歓迎いたします -
勤務地
庭のホテル 東京
東京都千代田区神田三崎町1丁目1-16
・日本料理「縁」
・ダイニング「流」 -
給与
・月給
￥230,000〜450,000
（経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします）
・賞与：年2回 （会社業績に応じて）
・交通費全額支給
・時間外、深夜手当あり -
勤務時間
6：00～23：00 内8時間30分 （内、休憩1時間）
1カ月単位の変形労働時間制
1週間当たりの労働時間は40時間以内
生活リズムを考慮しながらシフト作成いたします
【シフト例】
早番 6：00～14：30（内、休憩1時間）
中番 10：00～18：30（内、休憩1時間）
遅番 14：30～23：00（内、休憩1時間） -
休日
・年間111日 （月8～10日）
・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与 （勤続年数に応じて最大20日付与）
産前産後休暇 ／ 慶弔休暇 ／ 赴任休暇 ／ ボランティア休暇
永年勤続休暇 ／ 再雇用休暇 ／ 育児介護休暇 等 -
福利厚生
・団体保険 ／ 食事手当 ／ 年末年始手当 ／ 入社祝金 ／ 家族手当 ／ 確定拠出型年金
・地域調査費 （地域の魅力をより知っていただくため、近隣のお店の利用費補助があります）
・資格取得支援 （食・お酒・語学など、サービススキル向上につながる資格の受験費用を一部サポートいたします） -
応募・選考手順
① 書類選考 ： 履歴書および職務経歴書 （郵送またはメールでご提出いただきます）
② 面接 ： 2～3回 （役職により変動いたします）
③ 内定 -
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
NOHGA HOTEL［レストラン］
-
雇用形態
正社員
試用期間あり （入社後３ヶ月） -
仕事内容
NOHGA HOTEL UENO TOKYO“Bistro NOHGA”にてレストラン業務を担当していただきます。
<主な仕事内容>
・レストランでのサービス業務
・予約管理・お客様からの問い合わせ、外線対応
・地域企業との連携
・イベントのサービス
♦チームワークが最大の強み♦
NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。
スタッフ同士で地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 -
応募資格
【求める人物像】
◎コンセプトである「地域のつながり」に共感できる方
◎向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方
◎ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方
【優遇される経験やスキル】
◎スタッフ育成経験者
◎接客業（営業や販売など）の経験
◎英語・中国語などの語学力や留学経験
レストラン未経験の方も歓迎いたします -
勤務地
NOHGA HOTEL UENO TOKYO
“Bistro NOHGA”
東京都台東区東上野2丁目21-10 -
給与
・月給
￥230,000〜450,000・賞与：年2回 （会社業績に応じて）
・交通費全額支給・時間外、深夜手当あり -
勤務時間
6：00～23：00 内8時間30分 （内、休憩1時間）
1カ月単位の変形労働時間制
1週間当たりの労働時間は40時間以内
生活リズムを考慮しながらシフト作成いたします -
休日
・年間111日 （月8～10日）
・年次有給休暇
※入社6ヵ月後より付与 （勤続年数に応じて最大20日付与）
産前産後休暇 ／ 慶弔休暇 ／ 赴任休暇 ／ ボランティア休暇
永年勤続休暇 ／ 再雇用休暇 ／ 育児介護休暇 等 -
福利厚生
・団体保険 ／ 食事手当 ／ 年末年始手当 ／ 入社祝金 ／ 家族手当 ／ 確定拠出型年金
・地域調査費 （地域の魅力をより知っていただくため、近隣のお店の利用費補助があります）
・資格取得支援 （食・お酒・語学など、サービススキル向上につながる資格の受験費用を一部サポートいたします） -
応募・選考手順
① 書類選考 ： 履歴書および職務経歴書 （郵送またはメールでご提出いただきます）
② 面接 ： 2～3回 （役職により変動いたします）
③ 内定 -
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
NOHGA HOTEL［宿泊］
-
雇用形態
正社員
試用期間あり （入社後３ヶ月） -
仕事内容
NOHGA HOTELにお越しになるお客様のおもてなし対応を行っていただきます。
マネージャー候補から未経験者まで募集しております。
<主な仕事内容>
・フロントでのチェックイン、チェックアウト業務
・お客様からの問い合わせ、外線対応
・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務
・荷物の受け渡しを行うロビー業務
・地域企業との連携
<マネージメント業務>
・オペレーションスタッフ育成
・マネジメント補佐
♦チームワークが最大の強み♦
NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。
スタッフ同士で地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 -
応募資格
【求める人物像】
◎コンセプトである「地域のつながり」に共感できる方
◎向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方
◎ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方
【優遇される経験やスキル】
◎スタッフ育成経験者
◎接客業（営業や販売など）の経験
◎英語・中国語などの語学力や留学経験
ホテル未経験の方も歓迎いたします -
勤務地
NOHGA HOTEL UENO TOKYO
東京都台東区東上野2丁目21-10
-----------------------------
NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO
東京都千代田区外神田三丁目10-11 -
給与
・月給
￥230,000〜450,000
（経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします）
・賞与：年2回 （会社業績に応じて）
・交通費全額支給
・時間外、深夜手当あり -
勤務時間
8時間30分 （内、休憩1時間）
1カ月単位の変形労働時間制
1週間当たりの労働時間は40時間以内
生活リズムを考慮しながらシフト作成いたします
【シフト例】
早番 6：40～15：10（内、休憩1時間）
遅番 14：40～23：10（内、休憩1時間）
夜勤 22：40～ 7：10（内、休憩1時間） -
休日
・年間111日 （月8～10日）
・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与 （勤続年数に応じて最大20日付与）
産前産後休暇 ／ 慶弔休暇 ／ 赴任休暇 ／ ボランティア休暇
永年勤続休暇 ／ 再雇用休暇 ／ 育児介護休暇 等 -
福利厚生
・団体保険 ／ 食事手当 ／ 年末年始手当 ／ 入社祝金 ／ 家族手当 ／ 確定拠出型年金
・地域調査費 （地域の魅力をより知っていただくため、近隣のお店の利用費補助があります）
・資格取得支援 （食・お酒・語学など、サービススキル向上につながる資格の受験費用を一部サポートいたします） -
応募・選考手順
① 書類選考 ： 履歴書および職務経歴書 （郵送またはメールでご提出いただきます）
② 面接 ： 2～3回 （役職により変動いたします）
③ 内定 -
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource@nohgahotel.com
NOHGA HOTEL［調理］
-
雇用形態
正社員
試用期間あり （入社後３ヶ月） -
仕事内容
調理業務全般、及びマネジメント補佐を担当していただきます。
- 仕入れから仕込み
- 調理、盛り付け 等
- マネジメント補佐
- 地域企業との連携
♦チームワークが最大の強み♦
NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。
スタッフ同士で地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 -
応募資格
【求める経験・能力】
- ホテル、レストラン、ビストロなどでの調理経験がある方
【求める人物像】
- NOHGA HOTELのコンセプトである「地域のつながり」に共感できる方
- 向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方
- ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方
【優遇される経験やスキル】
- スタッフ育成経験者
-
勤務地
NOHGA HOTEL UENO TOKYO
Bistro NOHGA
東京都台東区東上野2丁目21-10 -
給与
- 月給 ￥230,000〜450,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします）
- 賞与：年2回 （会社業績に応じて）
- 交通費全額支給
- 時間外、深夜手当あり
-
勤務時間
6：00～23：00 内8時間30分 （内、休憩1時間）
1カ月単位の変形労働時間制
1週間当たりの労働時間は40時間以内
生活リズムを考慮しながらシフト作成いたします -
休日
- 年間111日 （月8～10日）
- 年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与 （勤続年数に応じて最大20日付与）
産前産後休暇 ／ 慶弔休暇 ／ 赴任休暇 ／ ボランティア休暇
永年勤続休暇 ／ 再雇用休暇 ／ 育児介護休暇 等
-
福利厚生
- 団体保険 ／ 食事手当 ／ 年末年始手当 ／ 入社祝金 ／ 家族手当 ／ 確定拠出型年金
- 地域調査費 （地域の魅力をより知っていただくため、近隣のお店の利用費補助があります）
- 資格取得支援 （食・お酒・語学など、サービススキル向上につながる資格の受験費用を一部サポートいたします）
-
応募・選考手順
① 書類選考 ： 履歴書および職務経歴書 （郵送またはメールでご提出いただきます）
② 面接 ： 2～3回 （役職により変動いたします）
③ 内定
-
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
NOHGA HOTEL［宿泊］
-
雇用形態
正社員
試用期間あり （入社後３ヶ月） -
仕事内容
NOHGA HOTELにお越しになるお客様のおもてなし対応を行っていただきます。
マネージャー候補から未経験者まで募集しております。
<主な仕事内容>
・フロントでのチェックイン、チェックアウト業務
・お客様からの問い合わせ、外線対応
・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務
・荷物の受け渡しを行うロビー業務
・地域企業との連携
<マネージメント業務>
・オペレーションスタッフ育成
・マネジメント補佐
♦チームワークが最大の強み♦
NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。
スタッフ同士で地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 -
応募資格
【求める人物像】
◎コンセプトである「地域のつながり」に共感できる方
◎向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方
◎ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方
【優遇される経験やスキル】
◎スタッフ育成経験者
◎接客業（営業や販売など）の経験
◎英語・中国語などの語学力や留学経験
ホテル未経験の方も歓迎いたします -
勤務地
NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO
京都府京都市東山区五条橋東4丁目450-1 -
給与
・月給
￥230,000〜450,000
（経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします）
・賞与：年2回 （会社業績に応じて）
・交通費全額支給
・時間外、深夜手当あり -
勤務時間
8時間30分 （内、休憩1時間）
1カ月単位の変形労働時間制
1週間当たりの労働時間は40時間以内
生活リズムを考慮しながらシフト作成いたします
【シフト例】
早番 6：40～15：10（内、休憩1時間）
遅番 14：40～23：10（内、休憩1時間）
夜勤 22：40～ 7：10（内、休憩1時間） -
休日
・年間111日 （月8～10日）
・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与 （勤続年数に応じて最大20日付与）
産前産後休暇 ／ 慶弔休暇 ／ 赴任休暇 ／ ボランティア休暇
永年勤続休暇 ／ 再雇用休暇 ／ 育児介護休暇 等 -
福利厚生
・団体保険 ／ 食事手当 ／ 年末年始手当 ／ 入社祝金 ／ 家族手当 ／ 確定拠出型年金
・地域調査費 （地域の魅力をより知っていただくため、近隣のお店の利用費補助があります）
・資格取得支援 （食・お酒・語学など、サービススキル向上につながる資格の受験費用を一部サポートいたします） -
応募・選考手順
① 書類選考 ： 履歴書および職務経歴書 （郵送またはメールでご提出いただきます）
② 面接 ： 2～3回 （役職により変動いたします）
③ 内定 -
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
アルバイト 職種一覧
- NOHGA HOTEL UENO TOKYO
- NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO
- NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO
- 庭のホテル 東京
フロント
-
詳細
「NOHGA HOTEL UENO TOKYO」にてフロント業務を担当していただきます。
<主な仕事内容>
・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務
・お客様からの問い合わせ、外線対応
・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務
・荷物の受け渡しを行うロビー業務
・地域企業との連携♦チームワークが最大の強み♦
NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。
スタッフ同士で地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。
♦クオリティの高い、日本のものづくりを体感できるホテル♦
多様性に溢れた日本の地域文化と深くつながり、ここでしか体験できないことを私たちNOHGA HOTELは提案します。
-
応募資格
・学歴不問
・主婦（夫）
・学生さん、フリーター
・WワークOK
・未経験者歓迎
＜こんな方におすすめ＞
・きちんとシフトに入れて安定して稼げる職場を探している
・接客の仕事が好きで長く続けたい
・地域の文化に触れたい
・扶養内で働きたい
…などきっかけは何でもOKです！
-
勤務地
NOHGA HOTEL UENO TOKYO
東京都台東区東上野2-21-10
最寄り駅：銀座線/日比谷線 上野駅 徒歩3分
JR山手線 上野駅 徒歩5分
-
給与
・時給 ￥1,300～
・交通費全額支給、深夜手当
-
勤務時間
【シフト制】
週2日、1日3時間～
ライフスタイルに合わせて相談可能です。 -
待遇・福利厚生
・昇給あり
・交通費全額支給
・社会保険完備（条件あり）
・制服貸与
・社員割引
・食事手当（1勤務6時間以上で300円/回）
・年末年始手当
-
応募・選考手順
① 書類選考 ：電話もしくはメールにて希望職種をお伝えください。
※当日時点での採用状況により受付できないこともございますので
ご了承ください。② 面接 ： １回 ※当日は履歴書のご準備をお願いしております。
③ 内定
-
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階
TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
レストランサービス
-
詳細
NOHGA HOTEL UENO TOKYO“Bistro NOHGA”にてレストラン業務を担当していただきます。
<主な仕事内容>
・料理やドリンクのサービス
・準備、片付け
・イベントのサービス
♦チームワークが最大の強み♦
NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。
スタッフ同士で地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。
♦クオリティの高い、日本のものづくりを体感できるホテル♦
多様性に溢れた日本の地域文化と深くつながり、ここでしか体験できないことを私たちNOHGA HOTELは提案します。
-
応募資格
・学歴不問
・主婦（夫）
・学生さん、フリーター
・WワークOK
・未経験者歓迎
＜こんな方におすすめ＞
・きちんとシフトに入れて安定して稼げる職場を探している
・接客の仕事が好きで長く続けたい
・地域の文化に触れたい
・扶養内で働きたい
…などきっかけは何でもOKです！
-
勤務地
NOHGA HOTEL UENO TOKYO Bistro NOHGA
東京都台東区東上野2丁目21-10
最寄り駅：JR 上野駅 徒歩5分
日比谷線 上野駅 徒歩3分
-
給与
・時給 ￥1,300～
・交通費全額支給、深夜手当
-
勤務時間
【シフト制】
週2日、1日3時間～
ライフスタイルに合わせて相談可能です。＜働き方例＞
・7:00～10:00
・11:30～14:30
・18:00～22:00
-
待遇・福利厚生
・昇給あり
・交通費全額支給
・社会保険完備（条件あり）
・制服貸与
・社員割引
・食事手当（1勤務6時間以上で300円/回）
・年末年始手当
-
応募・選考手順
① 書類選考 ： 電話もしくはメールにて希望職種をお伝えください。
※当日時点での採用状況により受付できないこともございますので
ご了承ください。② 面接 ： １回 ※当日は履歴書のご準備をお願いしております。
③ 内定
-
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階
TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
フロント
-
詳細
「NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO」にてフロント業務を担当していただきます。
<主な仕事内容>
・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務
・お客様からの問い合わせ、外線対応
・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務
・荷物の受け渡しを行うロビー業務
・地域企業との連携♦チームワークが最大の強み♦
NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。
スタッフ同士で地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。
♦クオリティの高い、日本のものづくりを体感できるホテル♦
多様性に溢れた日本の地域文化と深くつながり、ここでしか体験できないことを私たちNOHGA HOTELは提案します。
-
応募資格
・学歴不問
・主婦（夫）
・学生さん、フリーター
・WワークOK
・未経験者歓迎
＜こんな方におすすめ＞
・きちんとシフトに入れて安定して稼げる職場を探している
・接客の仕事が好きで長く続けたい
・地域の文化に触れたい
・扶養内で働きたい
…などきっかけは何でもOKです！
-
勤務地
NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO
東京都千代田区外神田3-10-11
最寄り駅：JR線 秋葉原駅 徒歩6分
銀座線 末広町駅 徒歩4分
-
給与
・時給 ￥1,300～
・交通費全額支給、深夜手当
-
勤務時間
【シフト制】
週2日、1日3時間～
ライフスタイルに合わせて相談可能です。 -
待遇・福利厚生
・昇給あり
・交通費全額支給
・社会保険完備（条件あり）
・制服貸与
・社員割引
・食事手当（1勤務6時間以上で300円/回）
・年末年始手当
-
応募・選考手順
① エントリー ： 電話もしくはメールにて希望職種をお伝えください。
※当日時点での採用状況により受付できないこともございますので
ご了承ください。
② 面接 ： １回 ※当日は履歴書のご準備をお願いしております。
③ 内定
-
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階
TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
フロント
-
詳細
「NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO」にてフロント業務を担当していただきます。
<主な仕事内容>
・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務
・お客様からの問い合わせ、外線対応
・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務
・荷物の受け渡しを行うロビー業務
・地域企業との連携♦チームワークが最大の強み♦
NOHGA HOTELではホテル内の部署を超えチーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。
スタッフ同士で地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。
♦クオリティの高い、日本のものづくりを体感できるホテル♦
多様性に溢れた日本の地域文化と深くつながり、ここでしか体験できないことを私たちNOHGA HOTELは提案します。
-
応募資格
・学歴不問
・主婦（夫）
・学生さん、フリーター
・WワークOK
・未経験者歓迎
＜こんな方におすすめ＞
・きちんとシフトに入れて安定して稼げる職場を探している
・接客の仕事が好きで長く続けたい
・地域の文化に触れたい
・扶養内で働きたい
…などきっかけは何でもOKです！
-
勤務地
NOHGA HOTEL KIYOMIZU KYOTO
京都府京都市東山区五条橋東4-450-1最寄り駅：京阪電車 清水五条駅 徒歩7分
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給与
・時給 ￥1,300～
・交通費全額支給、深夜手当
-
勤務時間
【シフト制】
週2日、1日3時間～
ライフスタイルに合わせて相談可能です。 -
待遇・福利厚生
・昇給あり
・交通費全額支給
・社会保険完備（条件あり）
・制服貸与
・社員割引
・食事手当（1勤務6時間以上で300円/回）
・年末年始手当
-
応募・選考手順
① 書類選考 ：電話もしくはメールにて希望職種をお伝えください。
※当日時点での採用状況により受付できないこともございますので
ご了承ください。② 面接： 1回 ※当日は履歴書のご準備をお願いしております。
③ 内定
-
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階
TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
レストランサービス 日本料理『縁』
-
詳細
庭のホテル 東京 日本料理『縁』にてレストラン業務を担当していただきます。
<主な仕事内容>
・料理やドリンクのサービス
・準備、片付け
・イベントのサービス
♦地域調査プログラムの導入♦
地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。
レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など
自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより
感性を磨きサービス向上を目的に、毎月3,000円のサポートをしております。 -
応募資格
・学歴不問
・主婦（夫）
・学生さん、フリーター
・WワークOK
・未経験者歓迎
＜こんな方におすすめ＞
・コンセプトである「地域のつながり」に共感できる方
・向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方
・ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方 -
勤務地
庭のホテル 東京 ダイニング『流』
東京都千代田区神田三崎町1-1-16
最寄り駅：JR中央・総武線／水道橋駅 徒歩4分
都営三田線／水道橋駅 徒歩5分都営新宿線／東京メトロ半蔵門線 神保町駅 徒歩8分
-
給与
・時給 ￥1,300～
・交通費全額支給、深夜手当 -
勤務時間
【シフト制】
週2日、1日3時間～
ライフスタイルに合わせて相談可能です。
＜働き方例＞
・7:00～10:00
・11:30～14:30
・18:00～22:00 -
待遇・福利厚生
・昇給あり
・交通費全額支給
・社会保険完備（条件あり）
・制服貸与
・社員割引
・食事手当（1勤務6時間以上で300円/回）
・年末年始手当 -
応募・選考手順
① 書類選考 ： 電話もしくはメールにて希望職種をお伝えください。
※当日時点での採用状況により受付できないこともございますので
ご了承ください。
② 面接 ： １回 ※当日は履歴書のご準備をお願いしております。
③ 内定 -
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階
TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
レストランサービス ダイニング『流』
-
詳細
庭のホテル 東京 ダイニング『流』にてレストラン業務を担当していただきます。
<主な仕事内容>
・料理やドリンクのサービス
・準備、片付け
・イベントのサービス
♦地域調査プログラムの導入♦
地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。
レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など
自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより
感性を磨きサービス向上を目的に、毎月3,000円のサポートをしております。 -
応募資格
・学歴不問
・主婦（夫）
・学生さん、フリーター
・WワークOK
・未経験者歓迎
＜こんな方におすすめ＞
・コンセプトである「地域のつながり」に共感できる方
・向上心を持ち、自ら考えて動く姿勢を大切にしている方
・ゲストの心に残り続ける瞬間を、情熱を持って実現できる方 -
勤務地
庭のホテル 東京 ダイニング『流』
東京都千代田区神田三崎町1-1-16
最寄り駅：JR中央・総武線 水道橋駅 徒歩4分都営三田線 水道橋駅 徒歩5分
都営新宿線／東京メトロ半蔵門線 水道橋駅 徒歩8分
-
給与
・時給 ￥1,300～
・交通費全額支給、深夜手当 -
勤務時間
【シフト制】
週2日、1日3時間～
ライフスタイルに合わせて相談可能です。
＜働き方例＞
・7:00～10:00
・11:30～14:30
・18:00～22:00 -
待遇・福利厚生
・昇給あり
・交通費全額支給
・社会保険完備（条件あり）
・制服貸与
・社員割引
・食事手当（1勤務6時間以上で300円/回）
・年末年始手当 -
応募・選考手順
① 書類選考 ： 電話もしくはメールにて希望職種をお伝えください。
※当日時点での採用状況により受付できないこともございますので
ご了承ください。
② 面接 ： １回 ※当日は履歴書のご準備をお願いしております。
③ 内定 -
連絡先
下記まで希望職種を明示の上お問合せください。
野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階
TEL：03-6809-3510
E-mail: humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
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野村不動産ホテルズ株式会社 採用担当
E-mail：humanresource.recruit@nomura-hotels.co.jp
